公益普法简报·2025年第241期·总445期
律师回复精选
1.灵活就业人员不交社保了，可以申请退回吗？
长沙网友问：社保规定，达到退休年龄，但社保累计缴费不足15年，且不愿继续缴费或转入居民养老保险的，可申请退保或退回个人账户余额。请问怎么申请退保？
北京市京师（长沙）律师事务所黄春香律师答：
达到法定退休年龄，社保累计缴费不足15年，且不愿继续缴费或转入居民养老保险的，个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系，社会保险经办机构将退回个人账户余额。
办理流程：个人需向当地社会保险经办机构提交书面申请，经办机构审核确认后，会终止其职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人。退保后，将不再享受职工基本养老保险的养老金待遇，且已缴纳的统筹账户部分不予退还。建议在申请前充分考虑自身情况，权衡利弊。
2.农民工受工伤后，医药费由保险赔还是单位赔？
常德网友问：亲戚在建筑工地受了伤，被认定为工伤，有保险。想咨询下，伤者的医疗费是建筑工地赔偿还是工伤保险赔偿？
北京市京师（长沙）律师事务所黄春香律师答：
在建筑工地受伤，员工发生工伤后，因工伤事故发生的费用，一部分由工伤保险基金支付，一部分由用人单位支付。
由工伤保险基金支付的费用：①治疗工伤的医疗费用和康复费用；②住院伙食补助费；③到统筹地区以外就医的交通食宿费；④安装配置伤残辅助器具所需费用；⑤生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；⑥一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；⑦终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；⑧因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；⑨劳动能力鉴定费；⑩职工因工致残被鉴定为十级至五级伤残的一次性工伤医疗补助金。
由用人单位支付的费用：①停工留薪期工资；②五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；③一次性伤残就业补助金；④停工留薪期护理费；⑤未参加工伤保险的费用承担用人单位未参加工伤保险期间职工发生工伤的，所有的工伤保险待遇项目费用均由用人单位自行承担；⑥不及时申请工伤认定的费用承担用人单位未在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提交工伤认定申请，在此期间发生的工伤待遇等有关费用。
3.员工年假没休完，单位会发补偿金吗？
长沙网友问：请问在单位上班未休年休假的话，会不会发补偿金？
湖南通程律师事务所甘靖雯律师答：
未休年休假是否发放补偿金，需根据具体情况判断。若因用人单位生产、工作需要等原因，未能安排职工休年休假，用人单位应当按照职工日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬，其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入，即额外支付200%的工资补偿。
计算公式为：未休年休假工资=（前12个月平均月工资÷21.75天）×未休天数×200%。若职工因本人原因且书面提出不休年休假，用人单位可以只支付其正常工作期间的工资收入，无需额外支付补偿。若用人单位与职工解除或终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，折算后不足一整天的部分不支付。
4.居民楼1楼麻将馆噪音扰民，投诉无果
岳阳网友问：小区1楼的麻将馆，长期无证经营、夜间噪音扰民，经多次投诉后仍未得到有效整治，严重侵害周边居民合法权益。
该麻将馆位于居民密集区内，未悬挂营业执照，属于典型无证经营。自开业以来，每日营业至凌晨3-4点，甚至通宵达旦，完全无视居民正常休息权益。
本人及周边居民曾于2024年，多次先后通过12345政务热线，社区反馈、报警等方式投诉，相关部门虽有过现场调解，但未采取实质性处罚措施。执法人员离开后，麻将馆立即恢复夜间营业，扰民行为变本加厉。
湖南通程律师事务所甘靖雯律师答：
业主可以向市场监督管理局举报无证经营，要求查处违法经营行为；还可以向当地公安机关报案，反映噪音扰民问题，要求依法制止并处罚；如存在“住改商”违规行为，可以向住房保障和房产管理部门投诉，要啊求责令恢复住宅性质，若举报后问题未解决，有利害关系的业主可以向法院提起诉讼，请求判令该经营麻将馆的业主停止经营、恢复房屋性质，并赔偿损失。
注：律师解答仅代表其个人观点，仅供参考。
