本人于2026年3月6日到幼儿园入职，3月5日上午去应聘完就发信息 强制收取500元押金，约定做满学期才退，中途辞职不退。3月15日因突发情况提出辞职，园方不仅不退押金，还说我不交押金根本不会考虑我，不知道当时是谁一直给我打电话要我去上班，现在还拒绝发放工资，信息不回不予处理，在群里发信息不回复我的私信

依据《劳动合同法》第九条，用人单位不得向劳动者收取押金、保证金，该约定无效。试用期辞职，工资应据实结算，押金必须全额退还。

恳请相关部门介入调查，责令该幼儿园退还押金500元，并足额支付本人在职期间工资，维护劳动者合法权益。

我2023年12月购买岳麓青城南院房产，2024年6月5日收房，与开发商签订装修奖励协议书，开放商承诺五个工作日内支付装修奖励金5100元。截至2026年3月16日，仍未支付！

投诉多多买菜安乡站点从事货车司机/配送司机岗位工作，接受站点统一管理、考勤、调度，工资由站点按月发放，双方已形成事实劳动关系。

诉求：给员工买社保

本人在长沙租房居住，租期到期退房时已经把房屋该打扫区域打扫完毕，没有任何物品损坏和住房期间的垃圾遗留。房东在没有任何依据、没有任何损坏证明的情况下，以卫生不干净为理由，无故克扣我押金为保洁费。并且合同里也没有说明保洁费的扣出，我有住房前照片、合同照片、退房清洁后视频以及和房东聊天记录作为证据，我已在十几二十天内离开住房，由于房东个人原因不及时来收房处理问题，并且房东还威胁我不领钱她就把我删了一分也拿不到，后续直接不理人，恳请工作人员帮忙协调处理，要求房东退还我的押金。另外，该房屋可能未办理租赁登记备案，以及小区消防可能也存在其他问题，请部门协助核查。